Culture.Self.Business

Цінності – цілісність – еволюція: культури, людини, організації.

Ми – це sPIN*. Еволюційний мета-консалтинг.

culture.
self.
business.

Ми SPIN консалтингова компанія. Наша основа – це інноваційний еволюційний мета-консалтинг.

Наша місія

Вдихнути життя для нового витка.

Ми об’єднали класичні види консалтингу: організаційний, управлінський та стратегічний із інтегральними підходами до розвитку живих систем та організмів.

Знайти невикористаний потенціал, запустити органічний еволюційний процес (у собі та організації) і бути поруч, коли змінюватись особливо важко – те, чим ми можемо бути цінними нашим клієнтам.

* – мета – означає перехідний, проміжний для наступного витка розвитку.

* – sPIN – виток, PIN – вісь, код (ціннісний, культурний).

Ми віримо, що всі відповіді, сили та смисли для проривних рішень приховані в самому клієнті – чи то людина, чи організація.

Відкриваючи, усвідомлюючи і використовуючи внутрішній потенціал, можна змінити на краще не лише себе, а й простір навколо – сім’ю, бізнес, місто, країну, світ. А також знайти гармонійну взаємодію з оточуючим.

У цій подорожі цінним може стати досвідчений провідник.

Spin.Culture

Зміна організаційної культури через розробку Ціннісного PIN-коду© організації!!

Ефективна топ-команда, Залучення, цілісний бренд роботодавця, унікальне EVP – як наслідок та супутні проекти.

Дізнатися більше

Spin.Self

Трансформаційний коучинг для власників та перших осіб.

– сенс та енергія,
– цінності та прийняття рішень,
– особистий розвиток та здоров’я.

Дізнатися більше

Spin.Business

Організаційна еволюція

Комплексні зміни та інтеграція – “неживої” СТРУКТУРИ (бізнес-модель, стартове планування, система управління, бізнес-процеси) та живої КУЛЬТУРИ (лідерство, HR, комунікації, місія, бренд).

Дізнатися більше

Наш основний продукт

EVOLUTION JOURNEY – це мета-проект еволюції організації, в якому ми виступаємо провідниками.

Start

• VALUES DNA – для засновників
• CULTURE TOUCH – діагностика культури
• BUSINESS CHECK-UP – діагностика стану бізнесу
• CULTURE PIN-CODE WORKSHOP – розробка ціннісного PIN-коду культури

Dream

• FUTURING – створення майбутнього
• CULTURE SPIN SESSION – робота з культурою
• STRATEGY SPIN-SESSION AND DESIGN – оптимізація стратегії з опорою на культуру
• VALUES ACTIVATION SESSION – активація цінностей

Plan

• CULTURE DETOX – оздоровлення культури
• LEADERSHIP EVOLUTION – розвиток лідерів
• NEO-HR DEVELOPMENT – розвиток HR-команди
• aLIVE – пожвавлення процесів
• EVP Design – бренд роботодавця

Go!

• SELF sPIN – програми саморозвитку лідерів
• INTEGRATION RIDE – культура VS структура
• STRATEGY ACTIVATION – активація стратегії
• Підтримка ЕВОЛЮЦІЙНОЇ КОМАНДИ
• КОУЧИНГ топ-менеджменту

ТОВ “МЕТРО Кеш енд Керрі Україна” засвідчує свою повагу та рекомендує Ірину Моржову як високопрофесійну експертку в галузі організаційного розвитку та корпоративної культури.

Брижак Ірина

Директор з персоналу ТОВ "МЕТРО Кеш енд Керрі Україна"

Читати відгук повністю

Рекомендуємо консалтингову компанію «Моржова та партнери» та її засновницю і ведучого консультанта – Ірину Моржову – як неймовірно глибоку спеціалістку в галузі організаційного розвитку, корпоративної культури та управління персоналом

Helen Marlen Group

Читати відгук повністю

Ірина Моржова та співробітники Morzhova&Parthners зарекомендували себе як професіонали своєї справи, що уважно ставляться до потреб компанії замовника і пропонують індивідуальні рішення саме для цього підприємства.

ТОВ "СУМАТРА-ЛТД" (ТМ "КОСМО")

Георгій Шейко, генеральний директор

Читати відгук повністю